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Huawei ICT Competition 2024-2025, le Cameroun brille sur la scène mondiale

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Huawei ICT Competition 2024-2025, le Cameroun brille sur la scène mondiale
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(HUAWEI) – Une victoire éclatante des étudiants camerounais à la finale de la 10ème édition de Huawei ICT Competition 2024-2025 a une fois de plus prouvé son rôle crucial dans la promotion de l’excellence technologique. Huawei, bien plus qu’un simple partenaire technologique, s’affirme comme un véritable catalyseur d’opportunités pour la jeunesse, ouvrant des portes vers un avenir numérique prometteur.

Depuis son lancement en 2015, le concours qui est reconnu comme un programme phare de partenariat par l’Académie mondiale des compétences de l’UNESCO, s’est considérablement développé, offrant une plateforme internationale à plus de 960 000 étudiants de 2 000 établissements d’enseignement dans plus de 100 pays et régions pour renforcer leurs connaissances en TIC, améliorer leurs compétences pratiques et favoriser l’innovation. L’édition de cette année a attiré plus de 210 000 étudiants de collèges et d’universités de plus de 80 pays et régions. À la suite de compétitions nationales et régionales, 179 équipes de 48 pays et régions se sont qualifiées à la finale mondiale à Shenzhen en Chine.

Cette année, les équipes camerounaises confirment leur place parmi les meilleurs talents en Technologies de l’Information et de la Communication. Les 2 équipes constituées d’étudiants en TIC du Cameroun brillent lors de la finale mondiale de la Huawei ICT Competition, soulignant ainsi le développement rapide des compétences numériques dans le pays. En effet, la 1ère équipe constituée d’étudiants en TIC de l’Université de Douala, et plus précisément ceux de l’Ecole Nationale Supérieure Polytechnique a obtenu le premier prix dans la catégorie « Innovation Track » grâce à son projet « LINA », qui est un compagnon intelligent en mode lunette intelligente qui restaure l’autonomie et transforme radicalement la façon dont les personnes aveugles interagissent avec leur environnement. Cette équipe était composée de AMAYENE SEKE Louis Quentin, HESSACK RYAN Dovile Steeve et MINKOH SOM Lyne Brischnelle. Cette équipe était encadrée par Dr MVOGO NGONE Joseph, Enseignant à l’Université de Douala.

La 2ème équipe quant à elle encadrée par Dr TIOGNING KUETI EPSE DJIOGUE Lauraine, enseignante à l’Ecole Nationale Supérieure Polytechnique de Yaoundé, a été le fruit d’une collaboration SIBAFO Wisdom étudiant dans la même école et SOYANG Thierry Ngong et DJOUMESSI NGUEFACK Ivan tous deux étudiants à l’Université de Buea. Cette équipe a remporté le deuxième prix dans la catégorie pratique « Network Track » lors de cette même grande finale mondiale à Shenzhen. Ces réalisations soulignent la croissance des talents en TIC au Cameroun.

Dans son discours d’ouverture, Ritchie Peng, Directeur du Département Stratégie TIC et Développement Commercial chez Huawei, a mentionné que : «Pour atteindre l’objectif d’apprendre par la compétition et d’inspirer l’innovation par la compétition, nous avons continuellement fait évoluer la conception des sujets de compétition. La pratique dans ce concours s’aligne sur notre vision d’un monde intelligent 2030 et encourage les étudiants à maîtriser le cloud computing, le Big Data et l’Intelligence Artificielle pour favoriser le progrès social. Le concours d’innovation met l’accent sur le développement durable et l’inclusion numérique, en motivant les participants à résoudre des défis du monde réel dans des secteurs tels que l’agriculture, la santé et l’éducation grâce aux TIC».

Depuis plusieurs années aujourd’hui, les discours à la jeunesse du Président de la République du Cameroun, Son Excellence Monsieur Paul BIYA sont axés sur la formation, l’appropriation du numérique et l’entrepreneuriat par les jeunes. Cette année, il réitère encore à la jeunesse camerounaise de s’appuyer sur les opportunités offertes par le digital pour prospérer dans l’auto-emploi afin de résoudre par la même occasion certaines difficultés auxquelles le pays fait face et d’éradiquer le chômage.

Transformation numérique dans l’éducation

Dans ce contexte, Huawei Cameroun se positionne comme un acteur majeur, aligné sur les priorités gouvernementales, en formant et en outillant les jeunes aux Technologies de l’Information et de la Communication (TIC) à travers ses programmes structurants comme « Seeds for the Future », « Huawei ICT Academy » et « Huawei ICT Competition » où plus de 10 000 jeunes camerounais ont déjà été formés depuis 2016, l’entreprise contribuant ainsi à combler le déficit de compétences numériques tout en offrant des opportunités concrètes d’employabilité et d’entrepreneuriat.

Pour Huawei, en alignant formation, innovation et employabilité, l’entreprise contribue à positionner le Cameroun sur la carte de l’économie numérique africaine afin de réduire le taux de chômage dans le pays ; viser et stimuler l’entrepreneuriat à travers les programmes de formation et de transfert de compétences qui offrent une feuille de route inspirante, prouvant qu’investir dans le capital humain est la clé d’un avenir prospère.

À l’heure où le numérique s’impose comme levier incontournable de développement économique, le Cameroun, sous l’impulsion du Président Paul Biya, mise sur la jeunesse pour bâtir une économie numérique compétitive. Huawei a su mettre à disposition une équipe professionnelle dédiée au service du secteur de l’éducation. La multinationale soutient un modèle d’enseignement innovant qui combine la pratique et la formation avec des scénarios industriels réels, permettant aux étudiants d’accéder aux technologies numériques de pointe et de s’adapter aux exigences des futurs employeurs potentiels pendant qu’ils sont encore à l’école.

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les joueurs boycottent l’entraînement pour réclamer quatre mois de salaires

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les joueurs boycottent l’entraînement pour réclamer quatre mois de salaires
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Le malaise est profond au sein de PWD de Bamenda. Le club camerounais traverse une crise interne majeure après que ses joueurs ont décidé de boycotter la séance d’entraînement prévue mardi matin afin de protester contre des arriérés financiers qui s’accumulent depuis plusieurs mois.

Selon les informations rapportées par le journaliste Afeseh Apong, les joueurs se sont présentés au stade de proximité de Bamenda comme prévu, mais ont refusé de prendre part aux exercices. Une action collective destinée à attirer l’attention de la direction sur leur situation. Les footballeurs réclament le paiement de quatre mois de salaires ainsi que trois primes de match toujours impayées.

La réaction du club ne s’est pas fait attendre. En réponse à ce mouvement de protestation, les joueurs se sont vu interdire l’accès au bus de l’équipe pour le trajet retour. Contraints de se débrouiller par leurs propres moyens, ils ont quitté les installations dans un climat particulièrement tendu, révélateur de la fracture grandissante entre l’effectif et les dirigeants.

Cette crise suscite d’autant plus d’interrogations que le président de PWD de Bamenda, Pascal Abunde, occupe également le poste de quatrième vice-président de la Fédération camerounaise de football (FECAFOOT). Une position qui rend cette affaire particulièrement sensible dans le paysage du football camerounais.

À quelques semaines de la reprise des compétitions et alors que le club cherche à retrouver de la stabilité sur le terrain, cette situation pourrait avoir de lourdes conséquences sur les performances sportives de l’équipe. Les supporters, eux, attendent désormais des réponses concrètes de la direction afin d’éviter que cette crise financière ne se transforme en véritable crise institutionnelle.

Le dossier est désormais suivi de près par les observateurs du football camerounais, qui s’interrogent sur la capacité du club à rétablir rapidement un climat serein au sein de son vestiaire.

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Camair-co à la traîne sur l’international, les compagnies étrangères captent plus de 1,3 million de passagers

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La compagnie nationale Camair-Co peine à s’imposer sur les lignes internationales, où les transporteurs étrangers captent plus de 1,3 million de passagers au Cameroun. Le marché est fortement dominé par des géants comme Ethiopian Airlines et Air France, qui tirent profit de la croissance continue du trafic passager dans les aéroports du pays.

Près de 16 compagnies internationales régulières desservent les aéroports de Douala et Yaoundé. Des acteurs comme Ethiopian Airlines et Air France se partagent la part du lion. La position de Camair-Co, l’étoile du Cameroun se concentre principalement sur son réseau domestique et quelques lignes sous-régionales (Libreville, Brazzaville, Kinshasa, Cotonou).

D’après les données des Aéroports du Cameroun (ADC), dix compagnies aériennes ont concentré l’essentiel du trafic passagers et fret au Cameroun en 2024. Une particularité se dégage sur le classement, le maintien de l’Etoile du Cameroun comme acteur central du réseau domestique, et la domination des transporteurs européens et africains sur les liaisons internationales.

Ethiopian Airlines

Avec 11 606 mouvements et 549 303 passagers, la compagnie nationale reste le leader de la desserte intérieure. Néanmoins, l’optimisation du taux de remplissage demeure un défi récurrent, reflétant les fragilités structurelles de la compagnie nationale. Le classement est dominé par Ethiopian Airlines, qui a transporté 291 763 passagers, en hausse de 13,9 %, confirmant son statut de principal acteur du trafic international au Cameroun. Elle est suivie de Brussels Airlines avec 258 856 passagers (+1,0 %) et d’Air France malgré son mauvais service avec 258 711 passagers (-3,1 %).

Derrière ce trio de tête figurent Asky Airlines (157 104 passagers), Turkish Airlines (115 607), Royal Air Maroc (94 851), Air Côte d’Ivoire (79 698), RwandAir (78 416), Kenya Airways (30 291), mince, ils sont vraiment tombés et Cronos Airlines (8 109 passagers).

L’Afrique de l’Ouest, l’Afrique centrale

«Les 1,37 million de passagers transportés par les dix compagnies étrangères représentent autant d’opportunités commerciales qui échappent à Camair-Co. Si la compagnie nationale disposait d’une flotte plus importante, d’une meilleure régularité opérationnelle et de dessertes internationales plus nombreuses, elle pourrait capter une partie significative de ce marché. L’exemple d’Ethiopian Airlines est particulièrement révélateur. La compagnie éthiopienne a bâti un puissant hub africain à Addis-Abeba et transporte à elle seule près de 292 000 passagers au Cameroun. Elle illustre comment une compagnie africaine bien structurée peut dominer le trafic régional et international», analyse Shance Lion.

Pour ce lanceur d’alerte, le défi pour Camair-Co n’est donc plus seulement de maintenir sa position sur le réseau domestique, mais de conquérir une partie du marché international. Tant que les liaisons vers l’Europe, l’Afrique de l’Ouest, l’Afrique centrale et le Moyen-Orient resteront majoritairement exploitées par des compagnies étrangères, une grande partie de la valeur créée par le transport aérien camerounais continuera d’être captée hors du pays.

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André Marc Emmanuel Yinda, nommé directeur général de Tradex Guinée Équatoriale

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André Marc Emmanuel Yinda, nommé directeur général de Tradex Guinée Équatoriale
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La décision a été prise ce mardi 9 juin 2026 à Douala, le temps d’une session extraordinaire. Il remplace à ce poste Alain Francis Ngondi Owona.

Du mouvement à la tête de Tradex Guinée Équatoriale. Actu Cameroun apprend la nomination ce mardi 9 juin 2026 d’André Marc Emmanuel Yinda au poste de Directeur Général de la filiale, en remplacement d’Alain Francis Ngondi Owona. Avant sa nomination, André Marc Emmanuel Yinda occupait jusqu’à cette nomination les fonctions de Conseiller Technique N°1 de TRADEX S.A. Il siégeait également aux Conseils d’administration de Tradex Tchad et Tradex RDC.

Âgé de 48 ans, le nouveau Directeur Général est un pur produit du Groupe camerounais, où il cumule plus de 21 années d’expérience dans le secteur pétrolier. Diplômé de l’École Supérieure de Gestion et Finance (ESGF) de Paris et titulaire d’une licence en économétrie de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, il rejoint TRADEX en février 2005 en qualité de Cadre comptable et financier après des expériences chez Addax et Oryx.

Son parcours au sein du groupe est marqué par une progression constante : Responsable de l’Audit Interne en 2006, Chef de Division Audit Interne en 2008, Chef de Département Budget et Contrôle en 2012, puis Chef de Division Budget et Contrôle en 2024.

André Yinda s’est particulièrement illustré par sa contribution à la définition de la stratégie de l’entreprise et à la conduite de projets innovants. Il est notamment considéré comme l’un des principaux artisans de la création et du développement de la bouteille de gaz TradexGaz, devenue aujourd’hui l’un des produits phares de la marque. Son action a également permis de renforcer la maîtrise des charges, d’améliorer durablement les performances financières de l’entreprise et de moderniser les outils de pilotage budgétaire grâce à l’introduction d’indicateurs clés de performance.

À l’issue de cette nomination, Emmanuel Patrick MVONDO, Président du Conseil d’administration de TRADEX Guinée Équatoriale S.A., a exprimé sa confiance en la capacité du nouveau Directeur Général à poursuivre le rayonnement de la marque dans ce pays frère.

« Le nouveau Directeur Général continuera à œuvrer pour faire rayonner la marque TRADEX en Guinée Équatoriale. Notre ambition est d’accompagner activement les autorités dans le développement de ce pays frère, conformément à la vision portée par Adolphe MOUDIKI, Président du Groupe TRADEX », a-t-il déclaré.

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